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Révèle Talent 360° - bilan de compétences - Andiamo Talent - reconversion professionnelle

Votre bilan complet

RÉVÈLE TALENT

360°

TROUVER VOTRE VOIE
PROFESSIONNELLE


Présentiel ou visio

Un moment pour échanger ?

Contactez-nous pour faire le point sur votre situation et bénéficier de conseils personnalisés.

RÉVÈLE TALENT 360°
UN BILAN DE COMPÉTENCES COMPLET POUR
TROUVER SA VOIE !

Panne de motivation au travail, manque de sens dans votre vie professionnelle... vous souhaitez changer d’orientation professionnelle, mais vous ne savez pas quel métier vous correspondrait, quels sont vos talents, et surtout par où commencer ?

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Ils témoignent !

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LE RÉVÈLE TALENT 360° 
COMMENT ÇA MARCHE ?

Trouver ma voie

Le bilan de compétences 360° est un point complet vous permettant un examen en profondeur de votre situation, de vos envies et de vos possibilités. Il se déroule en 3 phases :

  • Une phase préliminaire

  • Une phase d’investigation

  • Une phase de conclusion

24 h sur 3 mois

En visio / en présentiel selon votre agenda et vos besoins

12 entretiens de 2h adaptés à vos besoins et sur 3 phases :
"Qui suis-je ?", "Ce que je veux", "Mon plan d'actions".

 + 1 entretien de suivi, 3 mois après la fin de votre bilan

Objectifs

 

Étape 1 : Phase Préliminaire

  • Partager votre parcours.

  • Définir conjointement les objectifs et les modalités de déroulement de votre bilan.

 

Étape 2 : Phase d'investigation

 

  • Qui suis-je ?

Entretiens avec une psychologue déterminant les points clés de votre personnalité, mesurant vos projections personnelles, vos points d'appuis et de progrès dans le cadre de votre projet.

 

  • Ce que je veux.

Entretiens avec un professionnel RH faisant avec vous un bilan de vos compétences techniques, comportementales, de vos valeurs clés, de vos possibilités de vie dans votre environnement socio-économique et votre bassin de vie. Faire le point de vos sources d'épanouissement dans un emploi, actuel et/ou futur. Nous réalisons ensemble votre carte des préférences, qui vous guidera dans votre projet.

Étape 3 : Phase de conclusion

 

Vous vous appropriez la phase d'investigation. Vous recensez les conditions et les moyens de votre projet d'évolution. Vous réalisez avec notre aide, votre plan d'actions pour atteindre vos objectifs.

Une synthèse écrite vous est remise en fin de bilan.

Le bilan de compétence est finançable par :

  • CPF 

  • ANFH (pour les agents de la fonction publique hospitalière)

  • Tiers financeur (France Travail, Carsat, Cpam…)

  • Votre employeur dans le cadre de son plan de développement des compétences.

Après le bilan de compétence

Un rendez vous de suivi est programmé dans les 3 mois suivant la remise de votre synthèse. 
Nous regarderons ensemble l'avancement des étapes prévues.

Vous bénéficierez de l'appui de notre équipe pluri-disciplinaire.

Vous pourrez, si besoin et si vous le souhaitez, être coaché dans votre démarche dans le cadre du programme "J'agis".



 

La certification qualité a été délivrée au titre des catégories suivantes  BILAN DE COMPET
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